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• 吴江：绩效管理能力至关重要 2010-8-21
• 吴江：加快全面实施事业单位绩效工资制度 2010-8-21
• 吴江：绩效工资实施“三步走”，步步艰难 2010-8-21
• 周志忍：政府绩效评估应该以效果为先 2010-8-20
• 陈意群：理性推进基层事业单位绩效工资改革 2010-8-17
• 蔡慧峰：高校教师绩效考核量化体系探析 2010-7-27
• 人社部：事业单位绩效工资要拉开差距 2010-7-15
• 白超：2010年中国政府网站绩效评估教育领域指标解读 2010-7-5
• 杨松柏：2010年中国政府网站绩效评估医疗领域指标解读 2010-7-5
• 李旭：2010年中国政府网站绩效评估就业领域指标解读 2010-7-5
• 秦义：2010年中国政府网站绩效评估社保领域指标解读 2010-7-5
• 曾佳玉：2010年中国政府网站绩效评估住房领域指标解读 2010-7-5
• 张连夺：2010年中国政府网站绩效评估交通领域指标解读 2010-7-5
• 张建光：2010年中国政府网站绩效评估证件办理指标解读 2010-7-5
• 刘会师：2010年中国政府网站绩效评估信息公开透明度指标解读 2010-7-5
• 张建光：2010年中国政府网站绩效评估资质认定指标解读 2010-7-5
• 王庆蒙：2010年中国政府网站绩效评估企业开办指标解读 2010-7-5
• 张少彤：2010年中国政府网站绩效评估指标体系的设计理念 2010-7-5
• 王锐：推进政府绩效评估的制度化建设 2010-6-25
• 董立人：提高政府绩效文化自觉的探讨 2010-6-22
• 石良仕：政府绩效考核困境及路径选择探讨 2010-6-22
• 郑轶凡：好的绩效评估的标准是什么？ 2010-6-22
• 李振忠：绩效工资是刺激涨工资还是刺激绩效 2010-6-21
• 孙军：教师绩效工资实施策略 2010-6-19
• 陈翠：扫描教师绩效工资改革的理想与现实 2010-5-23
• 罗双平：绩效考评应客观量化 2010-5-23
• 罗双平：事业单位绩效工资实施需解决的有关问题 2010-5-23
• 广西贺州市2009年度绩效考评“创新工作”事项核验办法 2010-5-20
• 柳江县创新工作思路出台绩效考评办法 2010-5-20
• 岳颖：绩效工资实施重点环节解析 2010-5-18
 
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